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En entrevista para Imagen Empresarial, Javier Herrero, director ejecutivo de Sistema B México, habla del compromiso de generar impactos ambientales.
La actualización de los estándares para las Empresas B busca acelerar la creación de un sistema económico más inclusivo, equitativo y regenerativo. Estas modificaciones ofrecen claridad al promover acciones de impacto que priorizan lo esencial. Diseñadas para afrontar los desafíos actuales y futuros, fortalecerán al Movimiento de Empresas B hacia la ética empresarial y la sostenibilidad para el bien común y el progreso sostenible.
El Encuentro+B es un evento que se ha realizado en otros países de América Latina. Se ha elegido a Monterrey debido a su importante tejido industrial, así como por los desafíos sociales y ambientales que enfrenta para crear una red de colaboración entre empresas y academia.
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El modelo pionero de las Empresas B está demostrando que la sostenibilidad y la rentabilidad no solo son compatibles, sino que se potencian mutuamente. Estas organizaciones son 4.5 veces más propensas a usar energía 100% renovable y 2.4 veces más probables de donar más del 1% de sus ingresos a causas benéficas.
Las Empresas B están a la vanguardia de prácticas que equilibran productividad y bienestar. Inspirado por esta visión, B Lab U.S. & Canada adoptó la semana laboral de cuatro días, logrando equipos más enfocados, creativos y satisfechos.
Un nuevo informe de B Lab revela que uno de cada cuatro consumidores ya reconoce la marca B, mientras que las generaciones jóvenes impulsan esta tendencia, eligiendo cada vez más empresas con prácticas responsables.
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